劳工局持续关注旅游业界就业状况 (劳工事务局)

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局方与旅游业界团体会面以加强联系

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局方与旅游业界团体会面以加强联系

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举行行业专场就业配对会

本澳旅游业界自去年年底起受到各种挑战,就业市场受到多种因素影响,为协助居民包括旅游业从业员的就业需要,劳工局持续积极加大力度推进各项就业支援措施,包括:"带津培训课程"、恒常就业配对服务及行业专场就业配对会等;局方并与各行业保持紧密联系以了解行业人资状况,近日分别与两个旅游业界团体会面,就双方关心的劳资问题交换意见及积极商议就业支援措施。

劳工局一直以来因应市场需要,持续进行各方面就业支援措施,而针对旅游业从业员方面,自本年2月1日至今,劳工局已为89名有就业需求的旅游业从业员进行就业配对工作并成功安排面试,当中合共有46人透过"带津培训课程"、恒常就业配对服务或行业专场就业配对会等成功获得企业聘用。

另外,因应就业市场的持续变化,劳工局扩大及深化了原来的“带津培训”计划,按不同对象分别设有:(1)为失业人士及应届高等院校毕业生而设的“就业导向带津培训计划”;(2)为在职人士而设的“提升技能导向带津培训计划”。期望提升参与人士的职业能力,同时藉着津贴发放,舒缓各方经济压力。有关计划将于于十一月再次接受第三轮报名,详情请留意劳工局网站( www.dsal.gov.mo )的消息公布。

劳工局呼吁居民在就业心态上必须作出适当调整,以迎接更多不同的挑战,同时,在这充满不同挑战的关键时期,雇主雇员应以互让互谅、将心比心,和谐共处,共同顺利渡过艰难时期。从业员如有就业需求或咨询劳动权益,欢迎亲临或致电28717810与劳工局联系。