為培養本澳居民成為綜合度假村酒店從業員，拓展多元職涯路向，勞工事務局（ 下稱勞工局 ）和金沙中國有限公司（ 下稱金沙中國 ）合作推出“金沙中國酒店精英培育計劃＂（ 下稱計劃 ），以先入職、後培訓方式，為有志投身綜合旅遊休閒服務行業的澳門居民，提供專業及多元實操培訓與事業發展機會，計劃由5月23日起接受申請。
提供32個職缺 先入職後培訓 快速拓展職業生涯
計劃提供酒店主任培訓生（ 前台/禮賓 ）職缺16個、管家部主任培訓生（ 房務/公共區域 ）職缺16個，合共32個職缺。獲錄取參加計劃者，金沙中國將安排專業培訓及工作實踐。培訓內容包括酒店營運部門理論知識與實操培訓、綜合度假村跨部門培訓學習、福布斯服務標準培訓，以及考取美國酒店業協會教育學院專業認證及澳門職業技能認可基準（ MORS ）等。
在完成計劃章程規定的各階段培訓及通過考核後，表現良好者將有機會獲晉升及薪酬調整，藉此協助有意投身綜合旅遊休閒服務業的澳門居民發展職涯和推動向上流動，快速拓展職業生涯。
5月23日起接受網上申請 詳情可瀏覽計劃專頁
有意了解計劃詳情的澳門居民可登入勞工局網站內相關專頁：https://www.dsal.gov.mo/zh_tw/standard/sands2025_careerdevelopment_programme1.html，有意參加者可於5月23日至29日期間網上遞交申請。申請期結束後，金沙中國將陸續通知符合條件的申請人參加講座，詳細說明計劃的各項培訓內容及職涯發展，講座後隨即安排面試。有關講座及面試日期為6月10日及6月11日。
如有查詢，可於辦公時間內致電勞工局就業廳關先生（ 電話：8399 9856 ）或金沙中國招聘熱線（ 電話：8118 6293 ）。